Barometr zawodów udostępnia Powiatowy Urząd Pracy w Częstochowie. To narzędzie, dzięki któremu poszukujący pracy łatwiej znajdą zajęcie na terenie naszego regonu.

Aktywna mama to miejski projekt, który ma pozwolić młodym mamom na powrót do pracy po urodzeniu dziecka. Pilotażowe przedsięwzięcie pod tym szyldem skierowano do pań, które mają ambicje zawodowe, a ich dzieci nie poszły jeszcze do szkoły.

W styczniu 2023 roku w Częstochowie liczba bezrobotnych w stosunku do grudnia 2022 r. wzrosła o 233 osoby (czyli o 7%).

Nie ma też większych zmian na lokalnym rynku. Na liczbę ofert czy liczbę rejestrowanych osób w urzędzie, wpływać może jednak kryzys i sytuacja ekonomiczna firm.

Ochotnicze Hufce Pracy Centrum Edukacji i Pracy Młodzieży w Częstochowie oraz Powiatowy Urząd Pracy w Częstochowie zapraszają na kolejną edycję Targów Pracy i Kariery Zawodowej. Wydarzenie zaplanowano na środę (19.10) w godz. 10.00-13.00.

Mimo trwającej pandemii w mieście udało się utrzymać niski poziom bezrobocia. Wynikami z rynku chwali się częstochowski samorząd. Stopa bezrobocia u nas z końca grudnia ub. r. to 4,2%, przy średniej krajowej – 6,2%. Wypadamy w mieście lepiej niż w skali wojewódzkiej, tutaj średnia dla Śląska wyniosła 4,9%.

Trwa nabór pracodawców zainteresowanych organizacją stażów zawodowych w ramach projektu "Z nową pracą w lepszą przyszłość". Współfinansowany jest przez Unię Europejską, a cały projekt realizuje częstochowska Fundacja Dla Rozwoju. Pracodawcy mogą zorganizować min. 3 miesięczny staż zawodowy dla uczestników projektu.

video

Największe w Częstochowie Targi Pracy pokazały, jak bardzo wymagający jest rynek i jak zmalało bezrobocie w naszym mieście. W ciągu kilku lat liczba osób bez pracy zmniejszyła się ponad dwukrotnie, pracodawcy za to nadal najbardziej potrzebują specjalistów. Coraz trudniej o wykwalifikowane ręce do pracy.

Z rynku pracy docierają dobre wieści dla Częstochowy. Nadal maleje bezrobocie, ale brakuje z kolei rąk do pracy. Poszukiwani są wciąż przedstawiciele konkretnych fachów i zawodów technicznych. W mieście bez pracy pozostaje 5,3 procent osób w wieku produkcyjnym. Gorzej jest w okolicach. Powiaty: częstochowski, kłobucki i myszkowski nadal znajdują się w dziesiątce najbardziej zagrożonych bezrobociem w całym województwie śląskim.

Miejska spółka nadal będzie udostępniała listę ofert pracy dla lokatorów. To propozycja m.in. dla osób, które chcą w ten sposób odpracować czynszowe długi. W pierwszej edycji akcji wzięło udział blisko 1700 lokatorów. Inicjatywa ma też aktywizować zawodowo wszystkich zainteresowanych i jest na to przygotowana we współpracy z Powiatowym Urzędem Pracy.

Wraz z początkiem września sprawdzaliśmy, jakich pracowników poszukuje się najczęściej na częstochowskim rynku pracy. Jak mówią specjaliści, nie zmienia się niestety sytuacja, gdzie potrzebni są fachowcy z konkretnymi umiejętnościami i gdzie pracodawcy ciągle nie mogą znaleźć odpowiedniej kadry.

Już od 1 sierpnia będziemy mogli złożyć wnioski o dofinansowanie podjęcia działalności gospodarczej w ramach projektu „Aktywizacja osób bezrobotnych w wieku 30+ zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Częstochowie (III)”. Gminne Centrum Pracy w Koniecpolu informuje, że nabór dotyczy osób bezrobotnych powyżej 30 roku życia, dla których ustalono I lub II profil pomocy.